Hubexo Switzerland en tant qu’ employeur

Rejoins notre équipe
Construis ta carrière au sein d’une entreprise technologique de premier plan qui souhaite transformer durablement le secteur de la construction.

Pourquoi Hubexo Switzerland?

Chez Hubexo Switzerland, tu trouveras bien plus qu’un simple emploi – tu intègres un environnement dynamique où tu peux activement contribuer à façonner l’avenir de la construction.
Nos valeurs – ambition, collaboration, responsabilité et intégrité – définissent notre culture et guident notre quotidien. Nous nous engageons, nous nous soutenons mutuellement, nous assumons nos responsabilités et agissons avec équité.

Travailler chez Hubexo Switzerland, c’est faire partie d’une communauté mondiale qui valorise la diversité, encourage les idées audacieuses et investit dans ton développement personnel et professionnel.

Ce qui nous rend uniques : des avantages sur mesure, de nombreuses opportunités d’apprentissage et la possibilité de faire une vraie différence – au sein de l’entreprise comme dans l’ensemble du secteur de la construction.

Rejoins Hubexo Switzerland et commence une carrière où ta contribution compte – et où tu participes à construire un avenir fait d’innovation et d’excellence.

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Postes vacants

Nous n'acceptons actuellement aucune nouvelle candidature. Les candidatures déjà reçues seront bien sûr traitées.

Aucun poste vacant pour le moment

Nos Avantages

Nous offrons un environnement de travail positif et collégial dans lequel les employés se soutiennent et s’encouragent à réussir.

Vacances

5 semaines de vacances au minimum
Un jour de congé supplémentaire par an sous forme de "Purpose Day".

Travail flexible

Jours de télétravail réguliers
Une contribution annuelle pour les frais supplémentaires dans le home office de 300 CHF,-

Formation continue

Investissements dans l'éducation et la formation
Nos collaborateurs déterminent la qualité de nos prestations. Chez Olmero, nous attachons une grande importance à soutenir nos collaborateurs dans leurs compétences professionnelles, managériales et sociales.

Famille

16 semaines de congé maternité payé
2 semaines de congé paternité payé
Nos collaborateurs reçoivent en outre une allocation de naissance de 250 CHF à la naissance de leur enfant.

Un lieu de travail moderne

Équipement haut de gamme
Olmero met à la disposition de ses collaborateurs un ordinateur portable très performant, deux moniteurs et un bureau réglable en hauteur sur le lieu de travail, ainsi que tout l'équipement nécessaire pour le bureau à domicile.

Reka Pay Card

d'une valeur de 185 CHF par an
Avec la Reka Pay Card tu peux obtenir des prestations pour les loisirs (musées, remontées mécaniques, parcs, vacances, hôtels, etc.) et pour les transports publics (par ex. demi-tarif, billets de train, etc.).

Ravitaillement

Café gratuit et corbeille de fruits hebdomadaire
Dans notre cuisine et notre grande salle de séjour, nous nous retrouvons souvent pour la pause café ou pour déjeuner ensemble.

Nos événements

Fête d'été, fête de Noël et autres événements d'équipe
Tu trouveras ci-dessous des photos de nos événements.

Ton interlocutrice

Nos collaborateurs sont au cœur de notre entreprise.
Notre engagement envers les collaborateurs et leur
bien-être est la clé de notre succès.

Francesca Knecht, Head of HR bei Olmero

Francesca Knecht-Magnani

Head of HR

Nos événements

Travailler ensemble, rire ensemble, grandir ensemble : l’histoire de notre réussite !

Voici ce que disent nos collaborateurs